21 ноября 2022 12:30
На Южном Урале мужчины перестали отвечать на звонки работодателей
В половине случаев они не берут трубку.
Автор фото: Фрипик
В Челябинской области за последние два месяца мужчины перестали брать трубку на звонки с неизвестных номеров. Им звонят работодатели с предложением о сотрудничестве, но не могут дозвониться. Поэтому на собеседования стали намного охотнее приглашать женщин.
- Мы заметили (и работодатели это подтверждают), что соискатели-мужчины перестали отвечать на звонки рекрутеров, поскольку те звонят с неизвестных номеров, - сообщили в пресс-службе HH.RU. - По нашим данным, можно говорить о недозвоне почти в половине случаев! В силу этого на собеседования начали активнее звать женщин.
Автор статьи: Мила Иванова
- Мы заметили (и работодатели это подтверждают), что соискатели-мужчины перестали отвечать на звонки рекрутеров, поскольку те звонят с неизвестных номеров, - сообщили в пресс-службе HH.RU. - По нашим данным, можно говорить о недозвоне почти в половине случаев! В силу этого на собеседования начали активнее звать женщин.
Автор статьи: Мила Иванова
Темы новостей
Подпишись, чтобы не пропустить самое актуальное
0 комментариев
Последние обсуждения
1
Когда в поселке Потанино будет дана горячая вода?
1
Копейского подрядчика по уборке дорог оштрафовали на 600 тысяч рублей
2
Челябинец выиграл в лотерею 5,6 миллионов рублей
1
Как будут работать купели в Копейске в Крещение
1
Копейчанка заняла призовое место во всероссийском конкурсе в номинации «Лучший председатель ТОС»
1
Ночью с 25 на 26 декабря сотрудники ГИБДД на 30 минут перекроют проезжую часть
Оставить комментарий
02 августа 2026 13:30
Чем занимается дирекция городских парков?
С 3 марта облик главных парков города формирует «Дирекция городских парков».
01 августа 2026 13:25
Музейный предмет рассказывает: от «Одиссеи» до музейной витрины
«Жило в прекрасном дворце пятьдесят рукодельниц-невольниц. Рожь золотую мололи они жерновами ручными», — писал Гомер в «Одиссее», описывая быт в сказочно прекрасном дворце фракийского царя Алкиноя...
