В Копейске идет активная подготовка к «Зарнице 2.0»
В школах города полным ходом идут подготовительные этапы к военно-патриотическому мероприятию «Зарница 2.0». В школе № 48 прошло мероприятие, в котором участвовали ребята из прошлого турнира. Они поделились своим опытом и рассказали, как готовились к соревнованиям.
Команда «Миротворцы» из школы № 48 показала отличные результаты в прошлом году. Они успешно прошли муниципальный этап, заняв первое место, затем победили на дивизионном уровне и заняли третье место на региональном этапе.
Дарья Сидорова, педагог-наставник команды «Миротворцы», отметила: «Мы решили вспомнить, как это было, и ребята помогут нам отобрать участников разных возрастных категорий для участия в этом году».
Участникам нового сезона рассказали, какие этапы и соревнования их ждут. В настоящее время в школах проходит отборочный этап, где формируются команды младших, средних и старших категорий. Лучшие команды пройдут дальше.
Вадим Севастьянов, участник команды «Миротворцы», рассказал: «Роли мы выбирали самостоятельно, в положении были задания, по которым нам необходимо было готовиться. До состязаний мы усердно готовились к ним. Я был штурмовиком, в команде было двое медиков, сапёр и военкор. На каждом этапе была полоса препятствий, которая усложнялась и становилась разнообразнее».
От каждой школы могут участвовать три команды, также в «Зарнице» примут участие учащиеся колледжей.
С наступлением холодов дорожно‑коммунальные службы Копейска перешли на усиленный режим работы. С...
По федеральному проекту «Производительность труда» (входит в нацпроект «Эффективная и конк...
В Копейском городском округе активно проводятся профилактические рейды, цель которых — предотвра...
С наступлением холодов дорожно‑коммунальные службы Копейска перешли на усиленный режим работы. С 15 октября сотрудники круглосуточно следят за состоянием улично‑дорожной сети, чтобы обеспечит...
По федеральному проекту «Производительность труда» (входит в нацпроект «Эффективная и конкурентная экономика») ключевая роль отводится комплексному развитию кадрового потенциала компаний, со...
